创业:为什么现在有些私营企业,加班现象如此频繁?

一句话,工资定的太低,只有靠加班来多挣一点钱。

许多企业给你发的基本工资低于当地最低工资,我们单位才上班的女孩基本工资才1000,我好像记得我们这儿政府规定的最低工资是1200元。如果按时上下班,你就只能够拿这1000块钱,只有喝西北风了。必须加班才能多拿钱。一般加班费也是效益奖,效益奖是工资的二到三倍。

事实上许多私企连最低保障工资都没有,实行的是按件计工资,就是多劳多得,不干活一分钱没有。这就让你只有拼命加班,透支青春来赚钱。我看过最拼的工人,晚上11点走,早上五点来。自己说是睡不着觉,其实是她女儿在上大学,每个月要三千块钱,她只有拼命加班。后来脑出血倒在回家的路上。

这个问题不能埋怨私企,事实上我弟弟也是私企老板,他有一百多个工人,加工那种玩具电路,利润非常薄,一个电路板只有5分钱的利润,全靠走量来赚钱,如果工人不加班,量上不去,是赚不了钱。竞争太激烈,同行残酷竞争,每天都有歇业都有开业的,从工人身上赚取每一个铜板,这是唯一的方法。不要给私企说企业升级,那不是容易的事情,许多行业就是这样,没有技术含量,只有残酷竞争。

这几年许多私企挪到非洲和印度,就是为了降低成本,国内许多微薄利润的私企歇业,想加班都不容易。这个不是法律问题,是现实问题。非常无奈。